Arbeitsrecht
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Die Nichtfortsetzung befristeter Arbeitsverhältnisse. Zur Freiheit und Bindung des Arbeitgebers im vertraglich vorgeprägten Raum.Verlag:Duncker & HumblotHolle PaulinaErscheinungsjahr:2022 -
Digitale Weisungen. Arbeitgeberentscheidungen auf Grundlage algorithmischer Berechnungen.Verlag:Duncker & HumblotKnitter PhilippErscheinungsjahr:2022 -
Fremdpersonaleinsatz im Rahmen agiler Projektarbeit. Erscheinungsformen und deren rechtliche Qualifikation.Verlag:Duncker & HumblotBähr YannickErscheinungsjahr:2022
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Differenzierungsklauseln mit Stichtagsregelung im Tarifvertrag. Zugleich ein Beitrag zum tarifvertraglichen Gleichbehandlungsgrundsatz.Verlag:Duncker & HumblotMayer FelixErscheinungsjahr:2022
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Das Recht auf Home-Office. Handlungsspielräume und Grenzen des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts für die digitalisierte Arbeitswelt 4.0.Verlag:Duncker & HumblotBarrein AntonErscheinungsjahr:2022
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Unternehmensinterne Untersuchungen aus arbeitsrechtlicher Perspektive. Unter besonderer Berücksichtigung der Selbstbelastungsfreiheit.Verlag:Duncker & HumblotHettche VerenaErscheinungsjahr:2021
