Human Resources
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Dialoge verändern Partizipative Arbeitsgestaltung – Voraussetzungen, Methoden und Erfahrungen für eine zukunftsfähige ArbeitsforschungAuflage:1. Auflage 2006. Nachdruck 2019Verlag:Springer Fachmedien Wiesbaden GmbHHerausgeber:Arbeit und Zukunft e. V.Erscheinungsjahr:2019