Die Implementierung einer Share Economy zur Reduzierung der Arbeitslosigkeit in Deutschland
ISBN:
978-3-631-34624-2
Verlag:
Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften
Land des Verlags:
Deutschland
Erscheinungsdatum:
01.02.1999
Reihe:
Europäische Hochschulschriften / European University Studies / Publications Universitaires Européennes
Format:
Softcover
Seitenanzahl:
260
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Die dauerhaft hohe Arbeitslosigkeit in Deutschland stellt eines der zentralen wirtschaftspolitischen Probleme unserer Zeit dar. Vor diesem Hintergrund erscheint es notwendig, neben den traditionellen Ansätzen zur Bekämpfung der Arbeitslosigkeit auch alternative Lösungswege zu diskutieren. Die Arbeit befaßt sich mit der Umgestaltung des Entlohnungssystems in eine Share Economy, in der die Arbeitnehmer am Unternehmenserfolg beteiligt sind. Auf der Grundlage neuerer Arbeitsmarkttheorien erfolgt zunächst eine Analyse der Beschäftigungseffekte einer erfolgsabhängigen Entlohnung. Anschließend werden die wirtschafts- und tarifpolitischen Voraussetzungen zur Implementierung einer Share Economy überprüft und Vorschläge zur konkreten Ausgestaltung auf betrieblicher Ebene unterbreitet.
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Biografische Anmerkung
Der Autor: Thomas Lueb, geboren 1970 in Rhede, Westfalen. Von 1990 bis 1995 Studium der Volkswirtschaftslehre in Würzburg und Münster, 1995 Abschluß zum Diplom-Volkswirt. Anschließend Wissenschaftlicher Mitarbeiter von Prof. Dr. G. Dieckheuer am Institut für industriewirtschaftliche Forschung der Universität Münster, 1998 Promotion.
