Die Vertretungsbefristung
ISBN:
978-3-8487-3246-3
Verlag:
Nomos
Land des Verlags:
Deutschland
Erscheinungsdatum:
07.06.2016
Reihe:
Studien zum Arbeitsrecht
Format:
Softcover
Seitenanzahl:
317
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Immer wieder sorgen sogenannte Kettenbefristungen fr Aufsehen: Arbeitnehmer erhalten vom gleichen Arbeitgeber aufeinanderfolgende befristete Arbeitsvertr�ge und sind in der Folge faktisch ununterbrochen ohne Bestandsschutz besch�ftigt. Soweit ein Befristungsgrund besteht, sind Kettenbefristungen nach dem TzBfG grunds�tzlich zul�ssig. Gleichwohl erachten das BAG und der EuGH �ber Jahre bestehende Kettenbefristungen f�r unzul�ssig. Dieser Widerspruch f�hrt zu einer erheblichen Rechtsunsicherheit f�r Arbeitnehmer und Arbeitgeber.
Der Autor bestimmt rechtliche Grenzen von Kettenbefristungen. Im Fokus der Untersuchung steht dabei die Reichweite der Vertretung als Sachgrund einer Kettenbefristung. Die diesbez�gliche Entwicklung der Rechtsprechung wird pr�gnant zusammenfasst und kritisch hinterfragt. Darauf aufbauend entwickelt der Autor ein an den Bed�rfnissen der Praxis orientiertes Schema zur Wirksamkeitskontrolle von Kettenbefristungen.
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