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Durchsetzung des tariflichen Geltungsanspruchs

Eine Analyse der Schutzmöglichkeiten bei tarifwidrigen betrieblichen Praktiken
ISBN:
978-3-7560-3352-2
Verlag:
Nomos
Land des Verlags:
Deutschland
Erscheinungsdatum:
01.09.2025
Autoren:
Aufhauser Richard
Reihe:
GLEISS LUTZ Schriftenreihe zum deutschen und internationalen Wirtschaftsrecht
Format:
Softcover
Seitenanzahl:
334
Ladenpreis
117,20EUR (inkl. MwSt. zzgl. Versand)
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Hinweis: Da dieses Werk nicht aus Österreich stammt, ist es wahrscheinlich, dass es nicht die österreichische Rechtslage enthält. Bitte berücksichtigen Sie dies bei ihrem Kauf.
Das Werk stellt die bestehenden Rechtsschutzmöglichkeiten bei tarifwidrigen Praktiken auf die Probe. Neben neueren dogmatischen Herausforderungen – zum Beispiel durch das Tarifeinheitsgesetz oder die Rechtsprechung zu Tariftreueerklärungen und Allgemeinverbindlicherklärungen nach § 5 Abs. 1a TVG – enthält das Werk eine tiefgründige und differenzierte Analyse der verfassungs- und tarifrechtlichen Grundlagen. Die gewonnenen Erkenntnisse sind dabei für das gesamte Tarifrecht von Bedeutung. Neben neuen Argumentationslinien liefert das Buch für alle einschlägigen Rechtsschutzmöglichkeiten auch eine strukturierte Einordnung des komplexen Meinungsbildes und ermöglicht so einen schnellen Zugriff auf die Problematik.
Schlagwörter
Arbeitsrecht Arbeitnehmer Tarifrecht Mindestlohn Betriebsräte Tarifeinheit Beseitigungsanspruch Tariftreue Burda Entgelte Sanierungstarifvertrag Tariflöhne bargaining unit tarifnormwidrig claim for removal Einwirkungsanspruch Durchführungsanspruch claim for intervention claim for implementation Tarifbruchunterlassungsanspruch Deliktischer Unterlassungsanspruch tortious claim for injunctive relief contrary to collective bargaining standards restructuring collective bargaining agreement compliance with collective bargaining agreement