Gestaltungsmöglichkeiten bei Ende des Arbeitsvertrages
ISBN:
978-3-7035-1600-9
Verlag:
ÖGB Verlag
Land des Verlags:
Österreich
Erscheinungsdatum:
01.03.2013
Herausgeber:
Reihe:
Schriften zum Arbeitsrecht und Sozialrecht
Format:
Buch
Seitenanzahl:
92
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Gerade im Arbeitsrecht haben der gerichtliche und der außergerichtliche Vergleich in der Praxis eine ganz besondere Bedeutung. Zentral ist dabei die Frage einerseits nach der arbeitsrechtlichen Zulässigkeit und Wirksamkeit eines solchen Vergleichs und andererseits - mindestens genauso wichtig in der Praxis - die Frage der damit verbundenen Lohnnebenkosten, also ob und Umfang einer allfälligen Lohnsteuer- und Beitragspflicht.
Schlagwörter
Biografische Anmerkung
Univ.-Prof. Dr. Reinhard Resch (Hg), Institut für Recht der sozialen Daseinsvorsorge und Medizinrecht der Universität Linz
em. Univ.-Prof. Dr. Wolfgang Holzer, Institut für Arbeits- und Sozialrecht der Universität Graz
Dr. Norbert Moser, Rechtsanwalt
Univ.-Prof. Dr. Johannes Heinrich, Universität Klagenfurt
Landesbezirkliches Tarifrecht im Bereich des Kommunalen Arbeitgeberverbandes Bayern
Erscheinungsjahr:
2024
