Neue Wege zur lernenden Organisation
ISBN:
978-3-409-21888-7
Auflage:
2., vollst. überarb. u. erw. Aufl. 2003
Verlag:
Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler, Gabler Verlag
Land des Verlags:
Deutschland
Erscheinungsdatum:
30.01.2003
Format:
Softcover
Seitenanzahl:
202
Lieferung in 3-4 Werktagen
Versandkostenfrei ab 40 Euro in Österreich
Dirk Pieler beschreibt in seinem Buch vier Basiskompetenzen lernender Organisationen: Bildungsmanagement, Wissensmanagement, Change Management und Culture Management. Durch eine Mischung aus fundierter theoretischer Analyse und zahlreichen Praxisbeispielen verschiedener Unternehmen erhält der Leser viele wertvolle Anregungen und konkrete Hilfestellungen. Einen besonderen Schwerpunkt nehmen dabei die eigenen Erfahrungen ein, die der Autor als Verantwortlicher für Bildungs- und Wissensmanagement bei Siemens Business Services und innerhalb von Siemens Qualification und Training (SQT) gesammelt hat.
Schlagwörter
Biografische Anmerkung
Dr. Dirk Pieler ist Vice President von Siemens Qualification and Training in München.
