Organisationsdesign
ISBN:
978-3-7910-3627-4
Auflage:
2. aktualisierte und erweiterte Auflage 2017
Verlag:
Schäffer-Poeschel
Land des Verlags:
Deutschland
Erscheinungsdatum:
25.07.2017
Reihe:
Systemisches Management
Format:
Hardcover
Seitenanzahl:
375
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Markttrends, Technik, Innovation - wie kann sich ein Unternehmen für Kommendes rüsten? Indem es eine wettbewerbsfähige Organisationsstruktur entwickelt, einführt und erfolgreich umsetzt.
Der Leitfaden zeigt Kernfragen und Grundlagen eines zeitgemäßen Organisationsdesigns. Vor allem zeigt er den Weg zum Ziel: Bestehendes kritisch analysieren und Strategisches klären.
Dazu kommen moderne Designs und Tools, beispielsweise:
- zur Aufbau- und Prozessorganisation
- zur internationalen Ausrichtung
- fürs Wissensmanagement
- für die Personalentwicklung
- für die Führung
- für die Kundenorientierung
In der Neuauflage: Auswirkungen von Digitalisierung und Industrie 4.0 auf das Organisationsdesign und Ergänzung weiterer alternativer Organisationsformen.
Schlagwörter
Management
Innovation
Organisation
Führung
Kommunikation
Produktion
Unternehmen
Strategie
Bewertung
Arbeit
Entwicklung
Zukunft
Projektmanagement
Personal
Organisationsentwicklung
Mitarbeiter
Führungskräfte
Markt
Steuerung
Produktentwicklung
Organisationsstruktur
Zusammenarbeit
Produktivität
Organisationen
Entscheidung
Struktur
Prozess
Organisationskultur
Prozesse
Gestaltung
Herausforderungen
Leistungsfähigkeit
Systeme
Organisationsgestaltung
Produkt
Prozessorganisation
Koordination
Beispiele
Produkte
Organisationsdesign
Abstimmung
Organisationseinheiten
Marktanteil
Mitglieder
Führungsteam
Unternehmen bzw
Horizontale Abstimmung
New Leadership und bedürfnisorientierte Führung für eine zukunftsfähige Arbeitswelt
Erscheinungsjahr:
2025
