Besondere Beschäftigungsformen

Arbeits-, steuer- und zivilrechtliche Sicht – Muster und Checklisten

ISBN: 978-3-7018-4340-4

Herausgeber: MMag. Egger Petra

Verlag: WEKA

Land des Verlags: Österreich

Erscheinungsdatum: 21.10.20192019-10-21

Autoren: Mag. Perzinger Cornelia


Format: Loseblatt

/Recht/Recht allgemein /Steuern/Steuerrecht allgemein /Recht/Sozial- und Sozialversicherungsrecht
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Beschreibung

Vermeiden Sie hohe SV-Nachzahlungen! Häufig werden freie Dienstverträge im Rahmen einer „gemeinsamen Prüfung aller lohnabhängigen Abgaben“ nicht anerkannt und als echte Dienstverhältnisse eingestuft. Hohe Nachzahlungen von SV-Beiträgen sind die Folge. Dieses Handbuch unterstützt Sie bereits im Vorfeld bei der Wahl der optimalen Beschäftigungsform. Ihre Vorteile: • Darstellung aller Beschäftigungsformen aus arbeits-, steuer- und sv-rechtlicher Sicht. So erstellen Sie rechtssichere Arbeitsverträge für Ihre Klienten. • Unterstützung bei Beratung über die Besonderheiten unterschiedlichster Teilzeitbeschäftigungsformen, sowie freier und geringfügig beschäftigter Dienstnehmer. • Sie wählen bereits im Vorfeld das richtige Vertragsverhältnis aus und vermeiden so hohe SV-Nachzahlungen. Beispiele aus der Praxis unterstützen Sie dabei.